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管理制度
03
2018-10
永利集团本科教学工作量计算补充办法
永利集团本科教学工作量计算补充办法武科大教〔2016〕68号为更好地适应国家和社会发展形势,进一步巩固教学中心地位和规范办学,鼓励教师加大对教学工作的投入,调动教师教学的积极性和创造性,不断提高教学质量...
03
2018-10
永利集团战略性新兴(支柱)产业人才培养计划管理办法(试行)
永利集团战略性新兴(支柱)产业人才培养计划管理办法(试行)武科大教〔2012〕64号第一章 总则第一条普通高校战略性新兴(支柱)产业人才培养计划(以下简称“产业计划”)是深化教学改革、培养高素质优秀人才...
03
2018-10
永利集团普通本科生学籍预警制度实施办法
永利集团普通本科生学籍预警制度实施办法武科大教〔2017〕66号第一条根据《普通高等公司员工管理规定》(教育部令第41号)、《永利集团普通本科员工学籍管理规定》(武科大教〔2017〕41号)精神,为了更好地...
03
2018-10
永利集团员工学科和科技竞赛管理办法(试行)
永利集团员工学科和科技竞赛管理办法(试行)武科大教〔2017〕57号第一章 总 则第一条员工(包括本科生和研究生,下同)学科和科技竞赛(以下简称竞赛)对于加强公司第二课堂建设,推动...
03
2018-10
永利集团新入职教师本科课堂教学准入制度实施办法
永利集团新入职教师本科课堂教学准入制度实施办法武科大教〔2018〕31号第一章总则第一条为了提升教师教学能力、提高公司教学水平、保证人才培养质量,对新入职教师实行本科课堂教学准入制度,即需取得“武汉科技...
03
2018-10
永利集团关于大学英语教学改革的实施办法
永利集团关于大学英语教学改革的实施办法武科大教〔2015〕62号为适应高等教育综合改革和经济社会发展的需求,进一步深化公司大学英语教学改革,提高大学英语教学质量,特在公司普通本科中开展基于分类分级教学的...
03
2018-10
永利集团教材建设与选用管理办法
永利集团教材建设与选用管理办法武科大教〔2018〕50号第一章 总则第一条教材是体现教学内容和教学方法的知识载体,是进行教与学的基本工具,高质量的教材是深化教学改革,全面推进素质教育,提高教学质量,...
03
2018-10
永利集团普通本科员工学籍管理规定
永利集团普通本科员工学籍管理规定武科大教〔2017〕41号为了规范公司公司产品管理,维护正常的公司产品秩序,保障员工的合法权益,培养德、智、体、美等全面发展的社会主义建设者和接班人,根据教育部《普通高等...
03
2018-10
永利集团实习经费管理办法(试行)
永利集团实习经费管理办法(试行)武科大财〔2015〕10号实践教学是高校人才培养的重要组成部分,是理论联系实际、培养员工实践能力和综合素质的重要环节,是强化员工实践动手能力和创新精神的重要途径。公司高度...
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2018-10
永利集团教师教学奖励评选管理办法
永利集团教师教学奖励评选管理办法武科大教〔2017〕65号第一章 总则第一条为进一步促进公司本科和研究生教学的科学发展,努力打造国内一流的本科和高水平的研究生教育,弘扬尊师重教的优秀传统,鼓励教师坚...
共96条
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